第492章 树立威严
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人事调整非常敏感,尤其是对有想法的人更为突出。
作为常务副区长,陈立军也想在这次人事调整中有所行动,尤其是市直单位的一把手岗位还有空缺。
在接下来的几天时间里,陈立军每天都奔波在市委大院中,不停的拜访着自己这些年积累下的人脉资源。
在不停的打点和输送利益中,陈立军得到了市委组织部一位领导的答复。对方答应会在这次调整中考虑他的想法,只是究竟能安排去哪里,目前还没有办法作出承诺。
陈立军对此是欣喜若狂,无论让他去哪里,只要能够摆脱李东沐的影响就行。
对此,陈立军也高兴了好几天时间,甚至与李东沐参加同一个会议的时候,眼神都变得不一样了。
在经过多天的发酵后,县处级干部的人事调整终于拉开了序幕。
接到消息后,陈立军欣喜若狂,可是在市委考察组到江海区前,他才得知此次考察的对象没有他。
陈立军就像是泄了气的皮球,在气愤之余,立刻打电话质问市委组织部的领导。可对方给的答复却是已经帮他运作了岗位调整,只是此次晋升提拔没有他。
得到这个消息后,陈立军松了一口气。
按照常规晋升提拔来看,常务副区长的下一步大多数都是正处级岗位,或者副书记的岗位,即便同级别转岗,至少也会到其他县区担任常务一职。
陈立军内心的焦虑顿时消散,只要能离开江海区,再干两年的常务副区长也无所谓,毕竟除了忙一些,隐性福利还是很可观的。
翌日,九点。
市委考察组一行来到了江海区委。此次的考察人选只有组织部部长郑毅一人。
面对陈立军落选的情况,私下有不少的干部询问他的情况,可陈立军对此好像丝毫不在意,而且还笑着说过段时间就知道了。
看着陈立军胸有成竹的模样,一众干部们也非常好奇他的出处到底是哪里。
成为区委书记后,干部考察的事情已经不需要他亲力亲为了,除了必要的见面、谈话和会议后,基本上不影响他的正常工作。
从组织部部长到区委副书记属于进一步使用,因此只用了一天时间就走完了全部流程。
市委对江海区领导空缺的事情很重视,在考察结束的次数便按照程序召开了市委常委会,同时,一并研究的还有空缺的其他县处级岗位,陈立军就在此列。
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